El factor humano en las relaciones laborales : manual de dirección y gestión Antonio Leal Millán ... [et al.] [Texto impreso]
Por: Leal Millán, Antonio
.
Colaborador(es): Román Onsalo, Marisa | Alfaro de Prado Sagrera, Ana María | Rodríguez Félix, María Lucía.
Tipo de material: 
LibroEditor: Madrid, España: Pirámide, 2001Descripción: 474 p. : 24 cm.ISBN: 8436813820.Tema(s): Gestión de recursos humanos | Administracion de personal| Tipo de ítem | Ubicación actual | Colección | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|---|
Libros
|
Biblioteca General y Aula Virtual del Ejército Book Cart | Non-fiction | HF 5549.5 F12 2008 (Navegar estantería) | Disponible | MAIN1510000408 |
Bibliografía: p. 469-474
La administración: marco para la función de dirección -- El proceso administrativo -- De la administración de personal a la dirección y gestión de recursos humanos -- La función de recursos humanos -- La naturaleza de los individuos y la motivación en el trabajo -- Diseño del puesto de trabajo -- La satisfacción en el trabajo -- El liderazgo(I): enfoques clásicos -- El liderazgo (II): nuevos enfoques -- Fundamentos del comportamiento del grupo -- El proceso de comunicación -- Gestión de los recursos humanos -- Gestión estratégica de los recursos humanos -- Análisis de puestos de trabajo -- Planificación de los recursos humanos: planificación de efectivos y planificación de carreras profesionales -- Reclutamiento y selección de personal -- El proceso de formación -- Valoración de puestos de trabajo -- La valoración del rendimiento -- El sistema de retribución -- Los sistemas de información de recursos humanos -- Auditoria de la gestión de recursos humanos -- Otros temas de interés -- El estrés en el trabajo -- Cultura y cambio organizativo: el cambio cultural -- Bibliografía.
No hay comentarios para este ejemplar.